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文峰区中华路街道办事处关于2025年法治政府建设情况的报告
来源:中华路街道办事处 时间:2026-02-26 15:16

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  2025年,中华路街道坚持以习近平法治思想为指导,深入贯彻落实党中央、省市区关于全面依法治国的战略部署,紧紧围绕《法治政府建设实施纲要(2021―2025年)》目标任务,将法治建设贯穿街道治理全过程各领域,着力构建权责法定、公开公正、智能高效、廉洁诚信、人民满意的法治政府,为辖区经济社会高质量发展筑牢法治根基。现将本年度工作情况报告如下:

  一、主要工作

  (一)强化政治引领,压实法治建设责任

  一是健全领导机制,高位统筹推进。将法治政府建设纳入街道发展规划和年度工作计划,成立由党工委书记、办事处主任任组长的法治政府建设工作领导小组,明确各部门职责分工,形成“一把手”负总责、分管领导具体抓、各部门协同推进的工作格局。二是严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,定期召开专题会议研究部署法治工作,将法治建设工作纳入目标管理考核和干部年度考核,党政班子成员坚持“一岗双责”,激发干部学法用法的积极性。确保法治政府建设各项要求落到实处。三是将习近平法治思想纳入党工委理论学习中心组学习计划,党工委书记组织专题学习会议,实现领导干部学习全覆盖。

  (二)加强执法队伍建设,提高执法水平

  2025年以来,为提高执法队伍建设,街道组织10名工作人员参加执法资格培训并顺利通过考试。同时组织街道及社区干部参加法治专题培训4次,重点学习习近平法治思想、行政法律法规等,提升干部法治素养和业务能力。2025年招聘法律专业且有律师证工作人员1名,强化街道执法队伍的力量。

  (三)健全矛盾化解机制,维护社会和谐稳定

  今年以来,街道综治委把矛盾纠纷排查调处作为一项重要工作来抓,除了坚持领导信访接待日制度,保证每天有一位领导接待群众来信来访外,创新矛盾纠纷排查调处,深入推进“三项重点工作”。一是完善街道、社区、网格三级调解网络。依托街道综治中心和社区调解室,组织动员专职调解员、网格员、法律顾问等力量,深入排查化解邻里纠纷、婚姻纠纷、物业矛盾、劳资争议等各类矛盾纠纷。二是积极发挥基层综治维稳联调中心的调解作用,强化多元化解手段。充分发挥人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”机制作用,联合司法所、派出所、律师事务所等单位,成立矛盾纠纷联合调解中心。针对疑难复杂矛盾纠纷,组织相关部门和专业人员进行集中研判、联合调解。三是各村、社区深入排查各类矛盾纠纷,将问题解决在基层,把矛盾纠纷化解在萌芽状态。

  (四)强化普法宣传,营造浓厚法治氛围

  围绕“宪法宣传周”“民法典宣传月”等节点,聚焦青少年、老年人、企业职工等重点群体,开展分层分类普法。全年组织法治进社区、进学校、进企业、进商场开展普法宣传活动28次,全年累计发放普法宣传资料2000余份,同时利用微信群、公众号等新媒体广泛转发普法宣传,提升辖区群众法治意识。

  二、存在的问题与不足

  (一)法治专业力量有待加强

  街道执法队伍以兼职人员为主,专业法律人才匮乏,应对新型案件、复杂纠纷的能力不足;社区调解人员专业化水平参差不齐,系统培训频次不足。

  (二)普法精准化程度需提升

  普法内容与不同群体需求适配性不够,针对青少年、老年人等特殊群体的定制化宣传不足;新媒体普法形式创新不够,传播力和影响力有待增强。

  (三)部门协同机制仍需完善

  跨部门法治治理联动不够顺畅,部分涉及多部门的矛盾纠纷协调周期较长;司法力量下沉覆盖面和频次不足,专业支撑力度有待提升。

  三、下一步工作计划

  (一)强化法治能力建设

  加大法治专业人才引进力度,组建专职执法和调解队伍。全年组织专题培训不少于2场,邀请法律专家开展实操指导,提升干部依法履职能力。

  (二)深化精准普法工作

  构建分层分类普法体系,针对青少年、老年人、企业职工等群体定制普法内容,开展“菜单式”普法服务。创新新媒体普法形式,制作短视频等宣传作品,利用微信视频号、社区社群等平台扩大传播范围,提升普法实效性。

  (三)健全协同治理机制

  完善跨部门联动机制,建立常态化沟通协调会议制度,缩短矛盾纠纷处置周期。推动司法力量常态化下沉,设立“律师驻点服务站”,提升专业支撑能力。深化“警社所联动”模式,完善矛盾纠纷化解闭环机制。

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